74% van de vakbondsleden stemde voor, de eerste staking van Samsung Electronics
Toen het halfgeleiderbedrijf begon te herstellen, ontving de grootste unie van Samsung Electronics, die zich verzette tegen loononderhandelingen, overweldigende steun in een lidstemming en kreeg het recht om te staken, waardoor de zaden werden gelegd voor de eerste staking van Samsung Electronics in de geschiedenis.
Op 8 april kondigde Samsung Electronics National Union, een dochteronderneming van de Korea Metal Workers Union, de grootste unie van Samsung Electronics, de stemresultaten van 18 tot 5 april aan om te stemmen voor of tegen de staking.
Onder de totale leden (27458) van de vijf Samsung Electronics Unions, waaronder de National Union, namen 20853 mensen (75,9%) deel en 20330 mensen (97,5%) stemden ter ondersteuning van de staking.Onder alle leden stemde 74% vóór.Samsung Electronics National Union steunde de staking met meer dan 50% van de stemmen en verkreeg het wettelijke recht om te staken.
Samsung Electronics National Union zal niet onmiddellijk staken, maar is van plan om ondersteuning van werknemers te vragen via demonstraties op de werkplek.Sommige waarnemers suggereren dat naarmate het aantal leden dat zich bij de vakbond aansluit als reactie op prestatiegebaseerde loonklachten in 2023, stakingen de productie kunnen verstoren.Het aantal vakbondsleden van Samsung Electronics is goed voor 22% van het totale aantal werknemers (124804).Samsung Electronics National Union heeft het recht verkregen om in 2022 en 2023 toe te staken, maar heeft geen stakingstem gehouden.Als de vakbond deze keer in staking gaat, wordt dit de eerste staking van Samsung Electronics sinds het 55 -jarige vestiging in 1969.
Sinds het begin van dit jaar heeft de vakbond negen rondes van sleepbootonderhandelingen met Samsung Electronics Management met betrekking tot salarisverhogingen, maar hun verschillen zijn niet opgelost.Samsung Electronics heeft dit jaar ingestemd met een verhoging van de gemiddelde lonen met 5,1%, met een stijging van de basislonen met 3,0% en een toename van de prestaties van 2,1%, door onderhandelingen met de arbeidsbeheerovereenkomst.Dit is een stijging van 1,0 procentpunten van 4,1% in 2023. Dit is meer dan twee keer de verwachte inflatie van de consumentenprijs van 2,6% dit jaar.
De Labour Management Consultative Conference is een organisatie waarin leden die management en werknemers vertegenwoordigen, deelnemen aan onderhandelingslonen en andere arbeidsomstandigheden.Behalve voor vakbondsonderhandelingen, stelt Samsung Electronics de jaarlijkse salarisverhogingsrente vast via de raad van bestuur.
Samsung Electronics National Union verzet zich sterk tegen de overeenkomst van het salarisverhoging met het Labour Management Committee.Het voldoet aan zijn eerste vereisten, inclusief een salarisverhoging van 6,5% en een speciale prestatiebetaling van 200%.Het probleem is dat elke ondergeschikte unie een andere houding heeft in de staking.De ondergeschikte unie die deze staking leidt, is "ondergeschikte Union 4" gericht op halfgeleiders, die het grootste aantal vakbondsleden heeft onder de ondergeschikte vakbonden.De tweede grootste ondergeschikte unie, ondergeschikte Unie 5, heeft besloten geen staking te houden, met slechts ongeveer een derde (33,6%) van zijn 6210 leden die het ondersteunen.De ondergeschikte Union 5 bestaat voornamelijk uit werknemers in de smartphone -industrie.Dit betekent dat de twee hoofdafdelingen van Samsung verschillende paden hebben genomen.
Tegelijkertijd zijn de prestaties van Samsung Electronics, sinds de ongekende neergang in de halfgeleiderindustrie in de halfgeleiderindustrie in 2023, afgenomen en is er een toenemende kritiek op onredelijke eisen van vakbonden.
Op 5 april bracht Samsung Electronics echter een prestatierapport uit, dat voorlopig verifieerde dat de bedrijfswinst in het eerste kwartaal van dit jaar met 93,1,25% op jaarbasis is gestegen tot 6,6 biljoen Koreaans gewonnen (ongeveer 35,46 miljard yuan), meer dan het volledige jaar bedrijfsresultaat van vorig jaar (6,57 biljoen Koreaans gewonnen);In dezelfde periode steeg de omzet met 11,37% op jaarbasis tot 71 biljoen Koreaans gewonnen.Dit is de eerste keer in vijf kwartalen sinds april 2022 (70.4646 biljoen Koreaans gewonnen) dat de driemaandelijkse verkoop van Samsung Electronics is teruggewonnen tot meer dan 70 biljoen Koreaans gewonnen.Kye Hyun Kyung, het hoofd van Samsung's Semiconductor Business, verklaarde tijdens een eerdere jaarlijkse aandeelhoudersvergadering dat met het einde van de markt neergang, zijn halfgeleideractiviteiten naar verwachting dit jaar zullen herstellen tot 2022 niveaus.
Onder de totale leden (27458) van de vijf Samsung Electronics Unions, waaronder de National Union, namen 20853 mensen (75,9%) deel en 20330 mensen (97,5%) stemden ter ondersteuning van de staking.Onder alle leden stemde 74% vóór.Samsung Electronics National Union steunde de staking met meer dan 50% van de stemmen en verkreeg het wettelijke recht om te staken.
Samsung Electronics National Union zal niet onmiddellijk staken, maar is van plan om ondersteuning van werknemers te vragen via demonstraties op de werkplek.Sommige waarnemers suggereren dat naarmate het aantal leden dat zich bij de vakbond aansluit als reactie op prestatiegebaseerde loonklachten in 2023, stakingen de productie kunnen verstoren.Het aantal vakbondsleden van Samsung Electronics is goed voor 22% van het totale aantal werknemers (124804).Samsung Electronics National Union heeft het recht verkregen om in 2022 en 2023 toe te staken, maar heeft geen stakingstem gehouden.Als de vakbond deze keer in staking gaat, wordt dit de eerste staking van Samsung Electronics sinds het 55 -jarige vestiging in 1969.
Sinds het begin van dit jaar heeft de vakbond negen rondes van sleepbootonderhandelingen met Samsung Electronics Management met betrekking tot salarisverhogingen, maar hun verschillen zijn niet opgelost.Samsung Electronics heeft dit jaar ingestemd met een verhoging van de gemiddelde lonen met 5,1%, met een stijging van de basislonen met 3,0% en een toename van de prestaties van 2,1%, door onderhandelingen met de arbeidsbeheerovereenkomst.Dit is een stijging van 1,0 procentpunten van 4,1% in 2023. Dit is meer dan twee keer de verwachte inflatie van de consumentenprijs van 2,6% dit jaar.
De Labour Management Consultative Conference is een organisatie waarin leden die management en werknemers vertegenwoordigen, deelnemen aan onderhandelingslonen en andere arbeidsomstandigheden.Behalve voor vakbondsonderhandelingen, stelt Samsung Electronics de jaarlijkse salarisverhogingsrente vast via de raad van bestuur.
Samsung Electronics National Union verzet zich sterk tegen de overeenkomst van het salarisverhoging met het Labour Management Committee.Het voldoet aan zijn eerste vereisten, inclusief een salarisverhoging van 6,5% en een speciale prestatiebetaling van 200%.Het probleem is dat elke ondergeschikte unie een andere houding heeft in de staking.De ondergeschikte unie die deze staking leidt, is "ondergeschikte Union 4" gericht op halfgeleiders, die het grootste aantal vakbondsleden heeft onder de ondergeschikte vakbonden.De tweede grootste ondergeschikte unie, ondergeschikte Unie 5, heeft besloten geen staking te houden, met slechts ongeveer een derde (33,6%) van zijn 6210 leden die het ondersteunen.De ondergeschikte Union 5 bestaat voornamelijk uit werknemers in de smartphone -industrie.Dit betekent dat de twee hoofdafdelingen van Samsung verschillende paden hebben genomen.
Tegelijkertijd zijn de prestaties van Samsung Electronics, sinds de ongekende neergang in de halfgeleiderindustrie in de halfgeleiderindustrie in 2023, afgenomen en is er een toenemende kritiek op onredelijke eisen van vakbonden.
Op 5 april bracht Samsung Electronics echter een prestatierapport uit, dat voorlopig verifieerde dat de bedrijfswinst in het eerste kwartaal van dit jaar met 93,1,25% op jaarbasis is gestegen tot 6,6 biljoen Koreaans gewonnen (ongeveer 35,46 miljard yuan), meer dan het volledige jaar bedrijfsresultaat van vorig jaar (6,57 biljoen Koreaans gewonnen);In dezelfde periode steeg de omzet met 11,37% op jaarbasis tot 71 biljoen Koreaans gewonnen.Dit is de eerste keer in vijf kwartalen sinds april 2022 (70.4646 biljoen Koreaans gewonnen) dat de driemaandelijkse verkoop van Samsung Electronics is teruggewonnen tot meer dan 70 biljoen Koreaans gewonnen.Kye Hyun Kyung, het hoofd van Samsung's Semiconductor Business, verklaarde tijdens een eerdere jaarlijkse aandeelhoudersvergadering dat met het einde van de markt neergang, zijn halfgeleideractiviteiten naar verwachting dit jaar zullen herstellen tot 2022 niveaus.